Tranås Industrikablage AB satsar på "rightsourcing".
Företaget har investerat årligen sedan 2005 i avancerade automatmaskiner. Nu anställer och utbildar man personal för att köra maskinerna i 3-skift.
Utbildning
Förut fanns två typer av produktionspersonal - kablagemontörer och maskinoperatörer.
De nyanställda utbildas till bägge delarna. Denna lösning innebär att företaget på skiften får en stor flexibilitet vid ev. leveransstörningar p.g.a materialbrister eller sena orders etc.
+-värden
Konjunkturen är tillbaka till nivåer som före ”krisperioden” och företagets åtgärder syftar till växt mot främst svenska kunder.
-Att konstruktion och produktion måste samverka på ett smidigt sätt är vår övertygelse och ”outsourcing” ger inte alltid detta den bästa möjligheten. Geografisk och kulturell närhet samt tillit till sin leverantör blir mer vanliga +-värden, säger Börje Fransson, VD på Tranås Industrikablage.
Från ”outsourcing” till ”rightsourcing”
Genom att verkligen se över totalkostnaden vid olika alternativ tror Tranås Industrikablage att svensk industri kommer att gå från ”outsourcing” till mer ”rightsourcing”.
